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RESPONSABLE du DEVELOPPEMENT HUMAIN (H/F)

Description de l'Offre

Notre client est une entreprise spécialisée en e-commerce (environ 1800 collaborateurs), à dimension internationale, leader sur ses marchés et engagée dans un processus de transformation digitale abouti.

Dans le cadre de son projet humain et afin d’accompagner de manière efficiente son développement, il recherche son (sa)

RESPONSABLE du DEVELOPPEMENT HUMAIN

(H/F)

En collaboration étroite avec le DRH auquel vous êtes rattaché(e), vous concevez, initiez et accompagnez l’ensemble des stratégies de développement RH liés aux talents et aux compétences de nos équipes, nécessaires à la réussite de notre projet économique et humain. A ce titre, vous avez notamment à :

  • Manager une équipe de RRH lesquels accompagnent au quotidien les Directions opérationnelles dans la dynamique RH nécessaire à la réalisation de leurs missions (recrutement, intégration, développement des compétences, disciplinaire, gestion des conflits…).

 

  • Coordonner les actions entreprises avec les prestataires externes (organismes de formation, cabinets de recrutement, éditeurs de solutions RH …) lesquels interviennent au soutien du déploiement des stratégies RH du Groupe.

 

  • Contribuer avec le Responsable Formation à l’accompagnement de la croissance et du développement des compétences nécessaires dans les différents métiers de l’entreprise (people review, évaluation / évolution …).

 

  • Concevoir et porter les projets RH liés au développement des compétences afin de constamment orienter l’entreprise dans la modernité et l’innovation avec ambition et pragmatisme.

 

  • Organiser la communication interne (supports digitaux, évènements, salons étudiants ...) et développez la marque employeur du Groupe par vos actions innovantes, avec ambition et simplicité.

 

  • (…)

Constamment animé(e) par une volonté de développer, de créer et d’innover, vous êtes reconnu(e) pour votre engagement et pour vos qualités relationnelles lesquelles vous imposent comme un acteur (-trice) essentiel du Projet d’Entreprise. Fort(e) de compétences et de convictions RH développées lors d’expériences réussies pour des entreprises de retail, de e-commerce ou de services, vous savez apporter une valeur ajoutée (adéquate et proactive) à vos clients internes.

Vous souhaitez rejoindre un Projet d’Entreprise ambitieux en apportant au quotidien la dimension RH nécessaire, créer les conditions des succès de demain et apporter votre vision projective mais toujours opérationnelle à vos clients internes.

Détails personnalisés

Consultant FJ
Lieu de travail Le poste est basé en Métropole lilloise.
Rémunération Fonction Expérience
Référence Offre P.I. 2019 - 472 FJ
Pour répondre à cette offre palmerinternational-241346@cvmail.com

Lieu

Nord (59), Hauts-de-France, France

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